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本網(wǎng)郴州訊（通訊員 何亞琦）為進一步提升公司管理水平，優(yōu)化管理升級，全面提高公司發(fā)展動力和競爭力。2020年5月28日至5月29日，公司在東璽臺營銷中心組織開展了第二期管理人員系統(tǒng)管理能力提升培訓(xùn)，邀請了國家二級心理咨詢師，勞動關(guān)系管理師，人力資源量化管理分析師，工信部人才測評專家?guī)斐蓡T，北京對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)MBA校外導(dǎo)師凌晨老師前來授課。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、下屬單位領(lǐng)導(dǎo)成員及全體中層干部共33人參加培訓(xùn)。

凌晨老師為大家講授了為期兩天的《問題分析與解決》的思維培訓(xùn)課程，主要從問題分析、問題解決、問題分析與解決的方法、管理體系的構(gòu)建等4個方面進行。
    凌晨老師通過工作中的實例、采取小組討論、案例分析等互動環(huán)節(jié)不斷引導(dǎo)大家思考問題背后的原因，從現(xiàn)象分析中發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵問題，引導(dǎo)大家客觀、科學(xué)地提出解決方案。用寓教于樂的方式介紹了“界定問題”“分析問題”“優(yōu)先排序”“分析議題”“關(guān)鍵分析”“歸納建議”和“交流溝通”等解決問題的七步方法。課程的最后，凌老師用多年的經(jīng)驗和豐富的知識為大家解決了工作中最常見的問題和最難以解決的問題。

本次培訓(xùn)課堂氣氛既嚴肅又活潑，授課中旁征博引、深入淺出，無形中提升了理論知識和解決問題的技巧能力。通過此次培訓(xùn)，有效幫助公司中高層管理者轉(zhuǎn)變思維，不斷提升個人和組織的思維能力，有效的培養(yǎng)了現(xiàn)代企業(yè)管理思維，幫助創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，為公司的發(fā)展和轉(zhuǎn)型打下堅實的基礎(chǔ)。